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【清静文化理念故事】较真的“李爷”
“这是谁写的领料单，不写日期，不写质料型号、数目，光写个名字，还不是学名，你究竟让我给发不发料。”
“这是谁审批的领料单，生产三班天天都领新钻杆，那就是在井下吃钻杆，也吃不了这么快。”
“井下张拉头又坏了？带上来没有，咋坏的，谁弄坏的，你们不追查我就不下。”
一大清早，综掘四队值班室就响起了质料员李小刚的诘责，整个楼层都回荡着他的咆哮。
别的区队看到这种情形笑称：“你们这管理怎么让质料员‘骑’在头上？”值班职员苦笑一下，最先一件件事凭证质料员李小刚的意思诠释整改，质料得已正常出库入井。
下昼碰头会上，别的参会职员都是一声声“没事”，轮到李小刚讲话，只见他清一清嗓子，“我这有3件事，一是钻杆、毗连套等消耗品必需经太过管队干仔细审批后才华发放；二是邻近月尾了，请各分担队干把自己下个月的质料妄想报到我这；三是井下质料必需以旧换新，损坏的要举行缘故原由剖析，人为缘故原由造成的要举行处分，不然不予发放。”接着队长最先就李小刚的讲话逐一安排，就这样，原本半小时的聚会硬生生开了一个小时。
会后他也不走，对还在值班室的人逐一讲他的原理，不但仅是他提出事情问题的原理，还讲人生哲理，讲他年轻时间在珠三角打工时间的艰难履历。疫情时代，煤矿为各人提供这么一个收入稳固的事情岗位，我们要感恩这份事情，干就把自己的事干好，心操到位。讲到深处，点上一根烟，深吸一口，尚有些许神伤。
有一次在微信通话的时间，工人们发明经常值班的手艺员老武将李小刚的微信名备注为“李爷”，各人笑得前仰马翻，纷纷竖起大拇指，“这个备注着实，人如其名”。
就是这样较真的“李爷”，将区队质料发放、质料控制、修旧利废、降本增效事情做得井然有序。孟村矿的生长需要这样的“李爷”，还需要更多这样看待事情较真的“爷”。（孟村矿 武文杰）
编辑：徐超
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