清静信息
“双节”假期已竣事,铁运分公司干部职工迅速从节日的松懈气氛中“换挡提速”,以“满格状态”回归岗位,以“冲刺者”的斗争姿态,为圆满完成2025年整年目的不懈斗争。

清静宣讲全笼罩,时刻紧绷“清静弦”。面临节后职工可能泛起的头脑涣散、注重力不集中等情形,分公司第一时间召开专题会,强调清静生产纪律,盘货年度使命进度,将节日的松懈感转化为“满格电”的精气神。车站车间立异宣讲形式、延伸笼罩规模,使用班前会开展“节后收心第一课”专题聚会,通过讲述清静小故事,警醒全员提高清静意识。同时,车站车间深入班组逐一排查职工事情状态、上岗情形,杜绝头脑松懈、作风松懈问题,有力确保职工快速找回事情状态,拧紧头脑“清静弦”。

案例教育敲警钟,清静红线记心间。分公司把“清静警示教育” 作为“收心第一课”的要害内容,召开警示教育专题会,通过集中寓目《一丝一绝不可松开》警示教育片,指导职工比照岗位现实做好反思,做到以案示警、以案促改,坚决杜绝同类问题泛起。车站车间使用集中学习日时间,组织班组长、营业主干团结自身多年清静管理履历,拆解事故诱因、解说实操提防步伐。同时,组织全员再次深入学习《红线二十条》等规章制度,将“要我清静”的被动要求,逐步转化为“我要清静、我会清静”的自动意识。

隐患排查无死角,筑牢生产清静关。清静是生产的底线,节后第一天禀公司聚焦隐患排查、清静培训、装备磨练等要害环节,坚持危害提防与隐患治理并重,迅速对生产现场与装备举行“切脉问诊”,围绕生产装备运行状态、作业情形清静条件、重点项目现场作业环节等,开展全方位、拉网式清静专项大排查,并对排查出的隐患问题建设台账,明确整改责任人与完成时限,实验闭环管理,确保不留盲区、不漏隐患,切实为节后有序生产,加速推进四序度各项事情筑牢“清静屏障”。(雷霆)
编辑:达文娟


