清静信息
四序度以来，铁运分公司以顶格的标准、真格的步伐、满格的状态，进一步提升头脑熟悉，狠抓精准管控，严酷隐患排查，清静事情再“加码”，全力以赴打赢整年“收官战” 。
清静宣教，绷紧清静“头脑弦” 。自清静警示教育月活动开展以来，分公司狠抓职工清静头脑教育培训不松懈，通过“线上+线下”“理论+实操”“专职+兼职”“业余+专项”四个团结，强化职工清静教育培训，周全提升职工清静生产包管能力，让每一个职工都能深刻明确清静的意义 。同时，车站车间常态化开展事故案例警示教育、“三违”职员“现身说法”、“清静生产各人谈”等活动，让涉险事故的亲历者走上讲台，谈感受说危害，使每位员工都能从头脑深处获得警醒，从清静事故中查找症结、摸清纪律，进一步强化清静意识，绷紧清静“弦”，把好清静“舵” 。
精准管控，打造清静“防火墙” 。“后两个月我们要以‘稳中求进、以进促稳、先立后破’为总基调，增强清静危害提防，确保清静平稳、使命完成，顺遂实现‘丰收年’ 。”分公司总司理周宏利在安办会上重复强调 。进入四序度，分公司凭证“转变就是危害”的原则，制订了危害管控清单，要求管理职员压紧压实清静责任，深入现场、深入一线，开展现场指导、现场监视，认真巡查现场保存的清静隐患，实时阻止发明的违章行为，狠抓清静标准化作业，规范职工行为养成，超前提防阻止种种事故的爆发，全力打造清静“防火墙” 。
隐患排查，筑牢清静“压舱石” 。为进一步增强双重预防机制落实，确保各个环节的步伐规范到位，分公司把作业现场作为“主战场”，把薄弱点作为“主攻点”，团结四序度重点事情安排，突出重点，开展以消防清静、装备状态、行车组织为重点的全笼罩清静大排查，细化“网格化”管理划定，抓好特殊时段、特殊岗位、不定心所在、不定心人的隐患排查，深入查找职工眼能看到、耳能听到、手能触到的清静问题未落实到位的真正缘故原由，从源头提防因人的不清静行为引发的清静危害和隐患，确保分公司清静形势稳固有序 。（雷霆）
编辑：达文娟
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