近期，大梵宇矿认真贯彻落实公司党建事情会精神，紧扣“党建事情强基固效年”主题，进一步强化政治引领，深化融合赋能，凝聚共识共为，周全激活党建“红色引擎”，奋力谱写矿井高质量生长新篇章。

以学铸魂，铸造政治引领“新高地”。该矿党委始终把头脑政治建设摆到首位，严酷落实党委理论学习中心组学习和“第一议题”制度，综合运用集中学习、钻研交流、视察研究等形式，深入学习习近平总书记系列主要讲话精神，准确掌握精神实质和焦点要义，一直提高理论学习效果。充分验展党委把关定向作用，一连优化党委前置研究重大事项清单，按期听取重大事项落实及各项重点事情希望情形，研究制订后续计划，高水平落实好重大使命，引领企业生长准确偏向。同时，严抓全员教育培训，实时转达学习陕煤集团及公司事情会精神，常态化开展《两办意见》《八条硬步伐》、两部条例等清静规则专题培训，教育指导宽大干部职工牢靠树立清静生产红线意识和底线头脑。

融合赋能，夯实清静生长“硬支持”。该矿坚持把“党建+”作为增进融合赋能的切入点、着力点，团结矿井清静生产、灾难治理、节支降耗、手艺攻关等中心事情，普遍开展党建“+清静”“+攻关”“+治灾”“+创效”等实践活动，深入推进“党员突击队”“党员攻关”载体建设，充分验展“要害少数”和“头雁效应”，团结向导宽大干部职工踔厉高昂，保清静、促生产、破难题。坚持向人的不清静行为“提倡总攻”，向“三违‘清零’”奋力冲刺，进一步深化无“三违”区队达标建设，建设“红黑榜”，执行“清单落实+历程审核+效果审核”，催促指导职工将无“三违”头脑内化于心、外化于行，一连提升全员清静意识，修建清静生产结实防地。

建强步队，引发人才强企“新动能”。该矿坚持“人才兴矿”理念，紧盯职工素质提升，厚植人才生长沃土，全力铸造过硬干部职工步队，推动矿井清静高质量生长。扎实推进“三定”刷新，进一步优化组织机构设置和职员设置，开展定编定员管理，做到职责明确、流程科学、精悍高效、人岗适配、人尽其才，切实提高组织运行效率。深化牢靠“五好班子”“五型机关”建设效果，建设干部作风建设月度审核长效机制，营造大抓落实的气氛，一直提升干部履职能动性�？臁昂烊罂翁谩�，开展全方位、多条理的理论营业培训，进一步推进学习型企业建设，周全提高各级职员综合素质，为推动企业高质量生长提供人才包管。（李锐）

编辑：达文娟