2025年“清静生产月”主题征文专栏
“清静生产月”启动后,孟村矿紧扣“人人讲清静、个个会应急——查找身边清静隐患”主题,驻足矿井清静管理现实,以“宣传引领到位、素质提升到位、执行落实到位”为焦点行动,扎实开展系列活动,周全吹响“清静生产月”嘹亮军号。
立体宣教,营造“人人讲清静”浓重气氛
“防控要害危害 查找身边隐患”“落实主体责任 强化应急管理”……走进孟村矿,这样的清静警示语随处可见,时刻转达着清静生产的主要性。
该矿通过“线上+线下”双轨并进的方法,全心营造浓重的清静宣教气氛,将清静意识深植于每一位职工心中。充分使用“孟村之声”、微信公众号、LED大屏、电梯广告机等宣传载体,循环播放“清静生产月”主题宣传片、清静警示教育片、清静微影戏,营造“人人讲清静”的浓重气氛。同时,各部分、区队使用班前会、周三集中学习时间,组织职工认真寓目典范矿山事故警示教育片,做到警钟长鸣、以案示警、以案促改、以案促治。
“清静不是六月的限制篇章,而是365天不灭的明灯。”克日,一首朗朗上口的诗朗诵火爆孟村矿,陪同着优美的轻音乐,“生硬”说教变为“柔性”提醒,时刻敲响清静警钟。

该矿“巾帼”宣讲团驻足职工需求,通过进区队、进班组的方法立异开展“专题式”宣讲,将清静警示教育和文艺演出有机团结,全心编排以清静生产为主题的舞蹈、歌曲、诗朗诵等文艺节目,倾心送上一道道既有营养又有品质的“清静大餐”,并现场组织了清静知识有奖问答活动,让职工自动学习清静知识、掌握清静手艺,助力矿井清静生产。
清静宣讲、清静宣传咨询日、亲情嘱安等一系列内在富厚、形式多样的清静活动正在一连上线,该矿用一连、立体、深入的清静宣教模式,一直引发职工清静意识和责任继续,使清静理念深入人心,成为全体干部职工的共识和行动自觉。
精准培训,赋能“个个会应急”实战能力
走好手艺培训“先手棋”。该矿凭证职工岗位特点开展靶向培训,增强培训针对性、实效性,通过内容精准化、培训多样化的方法,认真组织清静生产执律例则等方面的学习培训事情,同时,依托“孟村大课堂”将培训方法分级、分类、分专业精准实验,起劲提升全员知法遵法、知规守纪意识。

在提升全员清静意识与应急处置惩罚能力上,该矿要求多部分举行团结,围绕清静行为规范、应急处置惩罚手艺、事故案例剖析等内容,系统化开展清静培训、事故案例警示教育等,并进一步优化全员考试清静题库,确保清静培训效果入脑入心。
“顶板完整,无离层、无裂隙,两帮无片帮危害……”克日,该矿综掘一队组织开展的“手指口述”专项培训引起了普遍关注,该队认真人举行解说树模。
该矿使用周三集中学习时间,常态化开展“大学习、大培训”,让职工团结岗位现实,围绕装备操作、隐患排查、应急处置惩罚等事情知无不言,分享履历教训,提出刷新建议;区队管理职员上台树模,让“纸上标准”酿成“真人模拟”,并与职工面扑面交流,解答清静疑问。通过这种“职工讲、干部做、各人议”的互动模式,进一步引发全员加入清静管理的自动性,让“人人都是清静员”的理念落地生根。
同时,针对清静素质提升,该矿要求清静管理职员着重学习清静生产执律例则、清静生产管理相关营业知识;职工重点学习清静规程标准、岗位危害辨识和应急处置惩罚操作等岗位应知应会知识,让宽大干部职工在差别的培训�?橹姓业绞屎献约旱难澳谌�,清静意识和手艺水平获得周全提升。
在此基础上,该矿还开展了岗位练兵、手艺交锋等活动,起劲搭建职工探讨武艺、提升手艺、展示才华的平台,引发岗位职工钻研营业手艺、解决手艺难题的热情与劲头,提升手艺人才步队整体水平。(郝杰)
编辑:达文娟


