争做“四个树模” 谱写生长新篇——贯彻落实张文琪董事长调研讲话精神专栏
2025年伊始，胡家河矿牢靠树立“13345”生长理念，紧扣“保清静、降本钱”事情主线，多维度强化“红线”意识和“底线”头脑，推动清静责任落实落细，全力以赴守牢矿井清静“生命线”。
拓宽“笼罩面” 筑牢“清静墙”
该矿牢牢围绕年头清静生产事情特点及要求，坚持统筹妄想，细化目的责任，加大管理力度，压实各级管理职员和各专业部分职责，确保各项事情清静有序推进。富厚清静宣教形式，充分使用清静牌板、宣传专栏、微信公众号等，全方位开展清静宣教活动，营造“人人讲清静、时时保清静”的浓重气氛。接纳班前“逐日一题”、班中“每周一学”和“日日学、月月考”培训模式，增进职工理论知识与实操手艺协同提升，让职工自觉养成遵章守纪的好习惯，杜绝不清静行为，筑牢清静生产防地。常态化开展“亲情助安”“清静全家福”等活动，用“怙恃心、伉俪情、子女愿”筑牢职工心中的清静堤坝，营造“一人清静、全家幸福”的协调气氛，为矿井清静生产筑起第二道防地。
紧扣“焦点点” 绷紧“清静弦”
该矿坚持清静危害排查治理机制，抓大系统、控大危害、除大隐患，从组织、制度、手艺、应急四个方面举行全历程管控，强化动态剖析、全历程纪录和评估管理，规避和降低清静危害，实现危害提防和管控制度化、规范化。按期排查职工头脑清静隐患死角，剖析不清静头脑苗头，对清静教育做到动态掌控，使矿井周全泛起人人重视清静、时时提防隐患、事事有人监视、随处杜绝违章的清静画卷� Ｆ鹁⒐菇ㄎ藜嗫夭蛔饕档目墒踊嗫厍樾�，对地面和井下主要场合、岗位、工程举行24小时全笼罩监视，进一步增进作业职员上标准岗、干标准活、做定心人。一连强化干部履职审核，各级管理职员重心下移、关口前移，严酷落实走动式管理，一直提升发明问题息争决问题的能力水平，坚决把各级清静安排要求和制度步伐落到实处，切实守牢清静生产底线。
牵好“贯串线” 把好“清静关”
为增强矿井清静管理，消除事故隐患，该矿坚持以现场清静管理为落脚点，把重点放在抓落实、抓细节、强执行上，一连强化危害预控，紧盯井下特殊作业场合、重颔首面、重点事情清静羁系，筑牢清静防地。一连加大地面、井下“零点行动”突击检查力度和频次，起劲组织开展全系统、各环节清静大检查，深入排查清静隐患、严肃整治不清静行为，坚决将每一个清静隐患和影响清静的因素抹杀在萌芽之始、初现之时，周全夯实矿井清静基础，全力确保清静生产各项事情有序推进。扎实开展专项及零星工程清静危害辨识，实验“红橙黄蓝”零星工程开工确认，通过现场会审、计划先行、事前辨识、手艺交底、现场盯防等行动，增强全员危害意识、手艺包管和清静羁系能力，实现危害超前预控。
清静生产只有起点、没有终点，只有举行时、没有完成时。该矿将一直增强组织向导、压实责任继续、树牢底线头脑，全力以赴抓清静，全方位营造人人关注清静、时时注重清静、随处体贴清静的优异气氛，确�？缶寰采问破嚼卫慰�。（田磊 张博）
编辑：达文娟
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